Bài giảng Kỹ năng lãnh đạo (Bản mới)

Nội dung text: Bài giảng Kỹ năng lãnh đạo (Bản mới)

1. Kỹ năng LÃNH ĐẠO Tâm Việt Group Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 1
2. Một người lo bằng kho người làm Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 2
3. Nhu cầu về TỐC ĐỘ Disney cứ 5 phút công bố một sản phẩm mới Sony mỗi giờ xuất xưởng 3 sản phẩm mới Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 3
4. 3 NGƯỜI GIÀU NHẤT THẾ GIỚI Forture Magazine(8.8.2007) Carlos Slim Helu Bill Gates Warren Buffet 59 Tỷ USD 58 Tỷ USD 52,4 Tỷ USD 169,4 tỷ USD Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 4
5. 3 NGƯỜI GIÀU NHẤT THẾ GIỚI Forture Magazine (07.3.2008) Warren Buffet Carlos Slim Helu Bill Gates 62 Tỷ USD 60 Tỷ USD 58 Tỷ USD 180 tỷ USD Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 5
6. 180 tỷ USD So với: Tổng GDP của 67 nước nghèo nhất (khoảng 3 tỷ người) 172 tỷ USD 6 Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
7. Cuộc sống không bao giờ công bằng, điều duy nhất bạn có thể làm BILL GATES là thích ứng với Chủ tịch Tập đoàn Microsoft cuộc sống. Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 7
8. Dẫn đầu Hay Theo đuôi Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 8
9. Tiến vs. Biến Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 9
10. Khái niệm lãnh đạo ✓Ảnh hưởng đặc biệt ✓Truyền cảm hứng ✓Cá nhân/ nhóm thực hiện tốt công việc Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 10
11. Phẩm chất lãnh đạo Thách thức Viễn cảnh Attitude – Thái độ Xã hội Skills – Kỹ năng Knowledge – K/ thức Hoàn cảnh Lãnh đạo Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 11
12. Những tố chất lãnh đạo cần có TIÊU CHÍ PHẨM CHẤT TỶ LỆ XUẤT HIỆN Tầm nhìn 89% THÁI ĐỘ Đam mê 78% Quên mình/ hi sinh 78% Quan hệ ứng xử 100% KỸ NĂNG Giao tiếp 89% Tư duy phân tích 78% Quản lý 78% KIẾN THỨC Chính trị và Luật 67% Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 12
13. Quản lý hay lãnh đạo? Lãnh đạo Thay đổi Phức tạp Quản lý Đơn giản Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 13
14. Môi trường và quản lý Khuyến khích Cao sáng tạo Hiệu quả Kết quả Hiện tại Tương lai Tính năng động động năng Tính Thấp Khuyến khích tuân thủ Thấp Mức độ phức tạp Cao Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 14
15. Thời gian lãnh đạo - quản lý 100% Thời Nhà chiến lược gian Chuyên gia / Người quản lý Nhà lãnh đạo Phát triển sự nghiệp Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 15
16. Thay đổi cách lãnh đạo? ✓ Môi trường kinh doanh thay đổi ✓ Cạnh tranh ✓ Toàn cầu hóa ✓ Vai trò và nhu cầu của con người thay đổi ✓ Trình độ các nhà quản lý thay đổi Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 16
17. Môi trường SXKD Cũ Mới ✓ Cách mạng công nghiệp ✓ Thời đại thông tin ✓ Môi trường ổn định ✓ Môi trường thay đổi nhanh ✓ Tương lai dự đoán được ✓ Khó dự đoán tương lai ✓ Ít người được tiếp cận kiến ✓ Nhiều người được tiếp cận thức và thông tin kiến thức và thông tin Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 17
18. Thay đổi là cái duy nhất không thay đổi Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 18
19. Nếu ta tiếp tục suy nghĩ và hành động như cũ, ta sẽ nhận được kết quả như cũ? Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 19
20. Nếu ta tiếp tục suy nghĩ và hành động như cũ, ta sẽ chết hoặc mất hết Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 20
21. Làm lãnh đạo? + - ✓ Quyền lực ✓ Thời gian ✓ Giúp người khác ✓ Đau đầu ✓ $ ✓ Thiếu quyền ✓ Tôn trọng, địa vị ✓ Cô đơn Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 21
22. Làm lãnh đạo? + - ✓ Cơ hội thăng tiến ✓ Va chạm con người ✓ Người trong cuộc ✓ Chính trị ✓ Kiểm soát nguồn lực ✓ Xung đột mục tiêu Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 22
23. Lãnh đạo là: làm lợi hay kiếm lợi? Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 23
24. Quản lý (Khía cạnh Kỹ thuật) Hạ tầng Chiến cơ sở lược Kết Sứ Tầm quả mệnh nhìn Phong Giá cách trị Lãnh đạo (Khía cạnh Xã hội) Quá Tương Hiện tại khứ lai Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 24
25. Không trọng tâm 25 Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 25
26. Trọng tâm hóa chiến lược Tại sao??? Các mục tiêu Tầm Sứ mệnh nhìn Giá trị cốt lõi Giá trị sống còn 26 Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 26
27. Làm Tâm người Việt sáng hơn Nâng Tầm người Việt cao hơn Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 27
28. SỨ MỆNH Tâm Việt chuyên sâu đào tạo kỹ năng lãnh đạo bản thân, lãnh đạo tổ đội, lãnh đạo tổ chức và xây dựng văn hoá tổ chức nhằm phát huy tối đa tiềm năng của mỗi con người và cộng đồng. Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 28
29. TẦM NHÌN Tâm Việt là tổ chức hàng đầu về giáo dục và đào tạo, nhằm giúp mọi người phát huy tối đa tiềm năng bản thân để sống hạnh phúc và thành đạt, cùng nhau xây dựng thế giới hoà bình, thịnh vượng. Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 29
30. GIÁ TRỊ CỐT LÕI Nhân văn Nhiệt tình Kiên định Gia tăng giá trị Cùng tạo lập Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 30
31. Tâm Việt Group Viện HTQT TT PT TT PTKN Cty PTKN Cty Cty Phát triển Kỹ năng Giáo dục Lãnh đạo CP Vườn Tâm Việt NNL Nhân Con người Cộng đồng và VHTC ươm DN – Đào tạo tài Tâm Việt Tâm Việt Đức Việt Trí Việt Tâm Việt &Tư vấn Tâm Việt Tâm Việt Đức Việt Trí Việt Tâm Việt Tâm Việt Academy PSBC CESD LOC Incubator Co.,Ltd. Công ty Cổ phần Cty CP Đào tạo & Tư vấn Tâm Việt PR Tâm Việt Thái Nguyên Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 31
32. FPT mong muốn trở thành một tổ chức kiểu mới, giàu mạnh bằng nỗ lực sáng tạo trong khoa học, kỹ thuật và công nghệ, góp phần làm hưng thịnh quốc gia, đem lại cho mỗi thành viên của mình điều kiện phát triển đầy đủ nhất về tài năng và một cuộc sống đầy đủ về vật chất, phong phú về tinh thần. Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 32
33. Lãnh đạo so với quản lý Người quản lý Người lãnh đạo ▪ LÀM ĐÚNG VIỆC ▪ TÌM VIỆC ĐÚNG ▪ Xác định mục tiêu rõ ràng ▪ Xác định “tầm nhìn” ▪ Chỉ đạo, kiểm soát cấp dưới ▪ Gây cảm hứng, tạo cam kết ▪ Thực hiện quyền lực ▪ Thực hiện ảnh hưởng Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 33
34. Lãnh đạo so với quản lý Người quản lý Người lãnh đạo ▪ Có tính phân tích ▪ Có tính đổi mới ▪ Tập trung vào việc duy ▪ Tập trung vào sự thay trì đổi ▪ Hướng vào ▪ Hướng vào NHIỆM VỤ CON NGƯỜI Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 34
35. Quản lý và Lãnh đạo và các mục tiêu các mục tiêu ▪ Lập kế hoạch ▪ Thiết lập định hướng ▪ Dự trù ngân quĩ ▪ Tìm đúng người ▪ Kiểm soát ▪ Tạo động cơ ▪ Giải quyết vấn đề ▪ Gây cảm hứng Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 35
36. Quản lý và Lãnh đạo và con người con người ▪ Tổ chức, bố trí nhân sự ▪ Liên kết con người văn hoá văn hoá ▪ Sống cùng văn hoá ▪ Tạo ra văn hoá Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 36
37. Lãnh đạo hay quản lý? Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 37
38. Quản lý công việc Lãnh đạo con người Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 38
39. Ban lãnh đạo Ban quản lý Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 39
40. Lãnh đạo là Tạo chuẩn mực Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 40
41. Quản lý là Rèn thói quen Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 41
42. Lãnh đạo trong kỷ nguyên mới Khả năng dự báo Khả năng lãnh đạo Khả năng Khả năng thích ứng giao tiếp Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 42
43. Chuẩn mực Tính Suy cách SỐ PHẬN nghĩ Thói Hành Làmquen Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơnvi 43
44. Hệ chuẩn Văn Suy hoá SỰ NGHIỆP nghĩ Thói Hành Làmquen Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơnvi 44
45. Người cày có ruộng Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 45
46. Không có gì quý hơn độc lập, tự do Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 46
47. “Tôi chỉ có một ham muốn, ham muốn tột bậc. Đó là nước ta được độc lập, dân ta ai cũng có cơm ăn áo Chủ tịch Hồ Chí Minh mặc, ai cũng được học hành ” Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 47
48. 17 14 100 83 48 Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
49. Vũ khí cạnh tranh mạnh nhất là: Học nhanh hơn đối thủ Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 49
50. Tóm lại ✓Ai cũng có thể là nhà lãnh đạo tốt ▪ Học để trở thành người lãnh đạo là việc khó ▪ Nhiều người chọn cách không làm lãnh đạo ✓Hãy là chính mình hơn là đóng kịch Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 50
51. Lãnh đạo là Nhiệm vụ không phải là Chức vụ 51 Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn
52. Lãnh đạo là Chức năng không phải là Chức vụ Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 52